Менеджеры и рекрутеры - нужны ли мы друг другу? (опрос)

Пообщавшись в последнее время с рекрутерами разных компаний, создалось впечатление, что взаимодействие менеджер - рекрутер неэффективно и скорее всего не улучшает, а ухудшает процесс найма. Поговорив с коллегами, услышала похожие мнения, что толку от рекрутеров мало, людей себе в команду легче искать самому. В связи с этим родилась идея опроса про сотрудничество с рекрутерами: Опрос "Сотрудничество с рекрутерами"
Буду благодарна всем, кто потратит 2 минуты и заполнит опросник. Результаты и анализ обязательно выложу.
Я понимаю, что, скорее всего, проблема с двух сторон, поэтому мнение рекрутеров так же очень интересно и приветствуется. Идея опроса не в том, чтобы заклеймить рекрутеров или менеджеров , а в том, чтобы проявить проблему неэффективного взаимодействия двух сторон и вместе подумать, что с этим делать.

Cross-post from http://okprocess.net